大学毕业后找第一份工作

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跟比我上学四年加在一起的人都多的校友套近乎,问问她们知不知道有人在招人。因为大三暑假做的暑假实习是学校资助的,条件就是要做五个还是十个informational interview,所以也算是提前感受了一下。最先就是发大量cold email,不回的肯定是大多数,但回的那几个就够我折腾的了。但疫情之后特别好的一点是可以zoom(不敢想象疫情之前约出来喝咖啡的时候是什么样子的)这样可以联系的人一下子扩大好几倍。然后就是约时间见面聊。先准备一些问题,但弄了几个都熟练了因为其实就是那么几个问题然后根据每个人的情况稍微改一下。大部分都是特别热情,特别愿意跟你分享自己的人生经验(谁不愿意讲自己呢)但有些人真的是特别认真,帮你改简历,真跟朋友说我这儿有个人你看合不合适。但其实我最后这个工作也没有人推荐,就是我自己面试上的。帮没帮上忙是一会儿事,主要是个心理作用,因为这段时间就是一个非常焦虑的时期,第一次把你自己的价值跟有没有人要你工作/面试挂上钩,这时候听听过来人说都没关系的肯定会有的(虽然也听不进去)起码有个心理安慰的作用。

面试

一般是有个phone screening,这个环节是给找工作的人的,问一些跟职位相关的问题,看看合不合适要不要继续。这个电话是HR的人打的,时间不会太长,十几分钟到半个小时。比如我关心的就是这个岗位需不需要车。然后是第一轮面试,一般是zoom和部门直接的supervisor。这次是比较正式的面试,问一些你之前有什么经验之类的,最少一个小时吧。最后是in-person interview看看办公室,和同部门的人见见面,问一下scernio question如果这个情况出现了,你怎么办之类的。

实习

大三暑假在一个app实习但那个感觉其实没啥用,有用的是大四在一个专门关注老年人的nonprofit实习了一年,所以大概知道nonprofit/social work的世界是什么样子的。面试的时候说的一些例子也都是实习的时候攒下来的,我很幸运的是这个实习是因为我在读social work的研究生,field placement是很重要的一部分,所以相当于这个实习是学校帮我找的,不是我自己找的(当然也面试那些走了下流程,但比我自己抹黑去找容易很多)而且我自己弄的话顶多就是暑期实习,但这个是实习一整个学年。

等待

我以为找工作会很忙,但其实很闲(身体很闲精神很焦虑)。我大概从三四月份开始正式开始提交申请,因为那个时候还在上课所以好像有点忙,但毕业之后就很闲,因为知道差不多就是那几个,就是看哪个要我。

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